คุณสมบัติที่กิจการท่องเที่ยวต้องการรับบุคลากรเข้าทำงาน

Abstract

การจัดทำวิจัยเรื่องในครั้งนี้ เนื่องจากมีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาคุณสมบัติที่กิจการท่องเที่ยวต้องการรับบุคลากรเข้าทำงานในประเทศไทย ซึ่งผู้วิจัยได้ทำการเก็บรวบรวมโฆษณาประกาศรับสมัครงานของกิจการท่องเที่ยวจากเว็บไซต์ จำนวน ทั้งหมด 50 กิจการ โดยวิเคราะห์จาก เพศ อายุ ประสบการณ์ในการทำงาน ระดับการศึกษา ทักษะความสามารถ และได้ทำการหาผลรวม และ ค่าร้อยละ ผลการวิจัยพบว่า กิจการการท่องเที่ยวส่วนใหญ่นั้นมีความต้องการรับบุคลากรเพศหญิงเข้ามาทำงานมากกว่าเพศชาย ในส่วนด้านอายุและประสบการณ์จากผลวิจัยเห็นได้ว่ากิจการการท่องเที่ยวส่วนใหญ่ไม่จำกัดอายุและประสบการณ์ของบุคลากรในการรับเข้าทำงานในกิจการการท่องเที่ยว แต่ก็มีกิจการบางแห่งที่ต้องการรับบุคลากรที่มีประสบการณ์ มีความรู้ ความสามารถในการทำงาน และทางด้านการท่องเที่ยวเข้ามาทำงาน วุฒิการศึกษา จากผลวิจัยจะเห็นได้ว่ากิจการการท่องเที่ยวมีความต้องการที่จะรับบุคลากรที่จบการศึกษาไม่ต่ำกว่า ระดับปริญญาตรี หรือจบจากสาขาการท่องเที่ยวเป็นหลัก ทางด้านความสามารถผู้วิจัยได้เลือกทักษะทางด้านภาษาอังกฤษ เนื่องจากภาษาอังกฤษเป็นภาษากลางของคนทั่วโลกที่ใช้ในการติดต่อสื่อสารจึงมีความสำคัญเป็นอย่างมากในกิจการการท่องเที่ยว และทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์ เนื่องจาก ปัจจุบันเทคโนโลยีสารสนเทศ มีความสำคัญต่อการทำงานในกิจการการท่องเที่ยว